2月27日，学院在六楼会议室召开2017年春学期首次教学工作例会，部署新学期教学工作。党委书记、副院长李相然，副院长王来武，各系主任、副主任、主任教授及教务部、科研素质教育部、评建办、教师教学发展中心等相关职能部门负责人与会。会议由副院长王来武主持。

会上，王来武副院长对2016年度学院教学工作基本情况、成绩经验、特色做法及存在问题作了总结，并对2017年度新学期教学工作进行了部署。重点工作如下：一、以积极的态度大力加强学院内涵建设，全力以赴做好迎评工作。二、为适应高等教育发展和学院转型发展的新形势，进一步深化本科教育教学改革，启动2017版本科专业人才培养方案修订工作。方案修订以提升学生职业胜任力为目标导向，将创新创业教育纳入人才培养体系，在达到教育部实践教学学分比例的同时，探索公共外语菜单式教学、六个半学期课程安排、建设数字课程建设中心等新措施。三、继续加强专业群建设，通过分批、分重点建设的方式，形成新的特色专业增长点。

李相然书记指出，要继续坚持“1621”师资队伍建设思路，以教师教学发展中心为平台，大力加强青年教师培养，积极引进高层次人才，启动新一轮薪酬体系改革，严格教师引进制度。鼓励各系引进政治觉悟高、管理经验足、富有爱心且热衷于教育事业的“双师型”企业家走进课堂，共同打造双师课程，为学生传授专业知识、指导学生实验课和实习课，这对于引导我院学生合理规划职业生涯，培养具有职业胜任力的应用型人才具有积极意义。

李相然书记还对学院中层干部提出“七个善于”的工作要求，指出要善于学习，善于沟通，善于合作，善于借力，善于创新，善于抓重点，善于克难。

教务部